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目前科学并没有证明算命这种事情的存在和准确性。由于人类一直对未知的事物充满着好奇和求知，因此出现了各种神秘的算命术和预测方法。但是，这些方法的正确性并未得到科学的认可，更多是一种心理安慰和信仰方式。因此，我不能向您推荐准确的算命人或者方法。有些人可能会声称自己是准确的算命师，但是我们建议您不要轻易相信这些人的话，因为他们可能会在某些方面欺骗您或者直接猜测您的问题。总之，我们应该理智地看待这些事情，不要迷信或轻信谣言，保持理性和客观的态度。

武林外传太多经典场景，说一下我看见这个问题就想起的吧。

雌雄双煞？雌雄双侠？郭芙蓉的出现。

一般是看前面的剧情随着时间越容易遗忘，但是郭芙蓉的出现场景始终在脑海中很鲜明。那时候张歆艺扮演姚晨的丫鬟一起出现在七侠镇，自以为行侠仗义，实则好心干了坏事，成了镇上人人喊打的雌雄双煞。有一天，郭芙蓉和她的丫鬟来到了同福客栈，因为同福客栈不点灯而将其视作黑店，假装入住，却被大伙拿下，大伙也以为郭芙蓉真是个坏人，一盘问原来是不知天高地厚的想闯荡江湖的小丫头，而且因为郭芙蓉打坏了客栈的东西而被扣押，从此郭芙蓉进入了她梦想的江湖，同福客栈也多了一个古灵精怪的小郭。

似梦非梦？一朝穿越不相识。

莫小贝做梦，大家都穿越的场景，相信大家也对这个印象深刻。穿越这种剧情能够出现在十年前，实在是太新奇了并且和同福客栈的幽默感合并，产生了神奇的融合感，极大满足了观众感官。近日看到一些解说武林外传里细思极恐的地方，我也没怎么看懂，倒是都有提到这一幕，类似楚门的世界，莫小贝是真的穿越了，在她梦醒后，手里还有那现代的一百块钱！

李大嘴和蕙兰，古代传销菜刀门。

杨惠兰比武招亲的我都不是很深刻了，但是卖刀这又是将现代传销的东西写成了一个情节，不知道明代是不是真的有这种，但是那个时候传销真的很盛行，这个情节很符合时代特征。而且到今天，依然警醒着人们。

武林外传其实有很多道理，人生的、经商的、工作的，这么一部很好的剧，零零后感觉都不怎么知道，希望铭记经典啊！

很多人在求职过程中都遇到过如下几种奇葩的要求：

1、不通过正规的渠道

招聘人员招聘是单位的一项重要工作，是企业形象的重要组成部分，一般单位对该项工作是非常重视的，会派专人通过正规的渠道招聘。但有些企业招聘时把单位着力包装，夸大事实，并以单位各种招牌、荣誉、待遇和发展前景蛊惑大学生，一旦大学生被其所诱骗上钩，则脸色突变，一幅我是流氓我怕谁的架势。

2、说工资很高，但是要先收费

主要表现为招聘单位以攻势强劲的虚假宣传，信誓旦旦的不实承诺，热情有加的伪善行为来取得大学生的信任和很高期望，然后在协议中提出苛刻条件，隐藏各种不法目的。企图利用高薪待遇的幌子，骗取毕业生所谓的押金，培训费，服装费等。

3、要你介绍他人加盟

有些学生因被骗而涉足非法传销，到头来后悔不已。

4、不签订就业协议书

就业协议书是传递毕业生人事关系的依据，这些关系的办理涉及毕业生的切身利益。因此，单位不与毕业生签订就业协议书，对毕业生的工作，生活，职业发展是不利的。

5、违法违规留人才

有些为留住人才而扣留大学生的户口、证件等使大学生欲走难行。有些迫使大学生签下卖身契，使大学生生为单位的人，死为单位的鬼。有些软软硬兼施，一方面大开空头支票，另一方面强迫工作，迫使大学生逐渐接受不公正，不合理的现实。另一类就是坑蒙拐骗，使大学生掉进自己挖下的高薪陷阱，培训陷阱、中介陷阱，甚至诱骗大学生入股，推销、传销等，还有些用人单位给大学生设置了协议陷阱、合同陷阱或试用期陷阱，使大学生感到欲罢不能，求助无门。

6、不把承诺写入合同

用人单位对招聘中的内容并非必须承担履行义务。作为毕业生，如想要招聘的那位兑现招聘广告中的承诺，最好将这些承诺写入双方的劳动合同条款中，由劳动法的约束力来督促用人单位向毕业生履行承诺。